1. エッグ・ジョイの理念
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  5. 教育プログラム
  6. 店舗について

    店舗について

求人のこと

試用期間はありますか?

あります。通常60日間(約2ヶ月)です。その間は日給月給でお支払いさせていただきます。
雇用開始のタイミングはお互い相談の上、決めさせていただきます。

月給ですか?歩合給ですか?

どちらも選べます。月給の場合基本給の支払いとは別に成果によりボーナスを支払います。
成果給の場合毎月の売上成果により支払います。

お休みはありますか?

土日祝日がおやすみ、長期連休は夏休みと年末年始休みがあります。
それ以外は会社と相談の上、業務に支障をきたさない範囲でお休み頂きます。

定年はありますか?

60歳です。ただし、健康であれば70歳でも80歳でも、ご希望であれば働き続けられます。逆に不摂生で不健康な方の場合、仕事を続けるのが難しい場合があります。70歳を超えても働いている方も数多くいますので、色々な働き方を面接の際に直接お話しさせていただきます。

どうして無料で店舗は成り立つのですか?

「無料で治療ができるなんて怪しい」と思われる方が時折いますが、エッグ・ジョイは管理医療機器ドクタートロンのショールームで、考え方は車のショールームと同じです。無料体験されて、本当によいものとご納得され購入されるお客様がおられるので当社は成り立っています。店舗内でも上記をはっきり公言しています。怪しいことは一切ございません。

働く時間・働き方は選べますか?

基本的に8時間勤務ですが、店舗は10時から18時30分で固定です。
お休みを定期的にとりたい方や勤務時間を変えたい方は成果給や個人事業主という形があります。
当社の9割の店長は個人事業主を選択しています。

働くにあたり大変なことはなんですか?

最低限の健康知識(例:高血圧はどんな病気?どんな生活をしているとなるの?)は学ぶ必要があります。慣れないうちは会社への複数の報告が大変に感じる方もいます。お客様があなたを信頼して相談をしてくることが、内容によってはしんどさを感じることもあります。

就職を考えています。お話を伺うことはできますか?

やる気のある方の就職希望を株式会社エッグジョイは歓迎致します。まずはお問い合わせフォームよりその旨ご連絡いただけたらと思います。